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  • 全职|人数：2人|学历：本科|经验：1年以上|地点：包头市
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  • 年龄25以上（男女不限），主要负责面试（发布网络和微信招聘），为公司报备人才。本科或专科以上学历（优秀者可不考虑学历）。要求：1、会电脑办公应用操作。2、会组织、沟通、书面表达能力强，有执行力、责任心和团队合作精神。3、具有良好职业道德、品行端正、无不良记录。 更详细...
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  • 全职|人数：2人|学历：不限|经验：不限|地点：包头市昆都仑区
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  • 1、配合领导完成公司日常行政管理工作。2、负责公司人员考勤、印章、接待、后勤、档案管理工作。3、员工招聘、入职离职、劳动合同管理、社保缴纳等人事工作。4、负责各类会务的安排工作及公司重要会议纪要的撰写。5、公司各类文件的编辑、整理、打印和归档。任职资格：1、大 更详细...
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  • 全职|人数：2人|学历：不限|经验：不限|地点：包头市青山区
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  • 负责招聘、面试
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  • 全职|人数：2人|学历：不限|经验：不限|地点：包头市
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  • 主要负责招聘人才、统计信息、做表。
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  • 全职|人数：3人|学历：大专|经验：1年以上|地点：包头市青山区+包头市昆都仑区
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  • 1、要求：大专及以上学历，应届毕业生及有工作经历者均可；能够熟练操作办公软件，熟悉人事管理基础，具备一定的沟通和协调能力的人员；年龄35周岁以下女性；2、工作内容：负责人事管理，包括人员日常考勤与工资核发，员工绩效管理、社保购买停保等工作；负责行政后勤管理，包 更详细...
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  • 全职|人数：2人|学历：不限|经验：不限|地点：包头市昆都仑区
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  • 岗位要求：本科及以上学历，思维敏捷，具有较强逻辑思维能力，自驱力及适应能力；具有良好的组织沟通协调能力，人力资源相关专业应届生或1-3年人力工作经验者。
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：3年以上|地点：包头市青山区
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  • 岗位职责：1、建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、组织起草修改和完善人力资源管理、培训、薪酬、考核、员工关系、组织编写各职位说明书等人力资源日常管理事宜；3、定期进行人力资源数据分析，根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：3年以上|地点：包头市
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  • 招聘主管岗位职责：1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程，分析公司人力资源需求，制定招聘计划并组织实施；2、进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等；3、对招聘数据进行统计、分析、招聘效果，寻求更高效更适合的招聘方式，制定招聘预 更详细...
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  • 全职|人数：3人|学历：不限|经验：不限|地点：包头市昆都仑区
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  • 1、对市场进行调研与信息收集；2、招投标工作管理；3、客户沟通与合同签订、客户的跟进与服务。任职要求:1、大专以上学历，年龄40岁以下；2、具备较强的沟通能力和商务处理能力；3、2年以上人力资源管理工作经验；3、熟练驾驶车辆，男士优先。
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  • 全职|人数：3人|学历：不限|经验：不限|地点：包头市昆都仑区
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  • 1、对市场进行调研与信息收集；2、招投标工作管理；3、客户沟通与合同签订、客户的跟进与服务。任职要求:1、大专以上学历，年龄40岁以下；2、具备较强的沟通能力和商务处理能力；3、2年以上人力资源管理工作经验；3、熟练驾驶车辆，男士优先。
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